Görev süresini değiştirme

Önemli : Bu makale makine çevisidir. Bkz. yasal uyarı. Bu makalenin İngilizce sürümüne buradan ulaşabilirsiniz.

Bu yönergeler, Microsoft Project 2016, 2013 ve 2010'a özgüdür.

Gerek duyduğu gerçek zaman miktarını yansıtmak için herhangi bir zamanda bir görevin süre değiştirebilirsiniz.

  1. Görünüm > Gantt Grafiği'ni tıklatın.

  2. Görevin süre sütununa, dakika (m), saat (h), gün (d), hafta (w) veya ay (mo) cinsinden süre yazın.

  3. Yeni süre bir tahminse, soru işareti (?) koyun.

  4. Enter tuşuna basın.

Özellikle bağlantılı görevler veya otomatik olarak zamanlanmış görevleriçin Başlangıç ve Bitiş sütunları kullanarak bir süre değiştirme konusunda dikkatli olun. Değişikliklerinizi ile görev bağımlılıkları çakışmaya yol açabilir veya Görev kısıtlamaları proje izlediği, hangi İzle kapalı dikkatle oluşturulmuş bir zamanlama atabilirsiniz.

Bu makalede ayrıca

Özet görev süresini değiştirme

Tahmini süreleri kullanma

Görev süreleri hakkında daha fazla bilgi

Özet görev süresini değiştirme

Normal bir görevi değiştirme aynı şekilde özet görev süresini değiştirebilirsiniz. Ancak dikkat edin; Özet görev süresini değiştirme alt görevlerin sürelerini gerekmeyen değiştirmez.

Gantt Grafiği'nde, özet görev çubuğu her zaman özel görev süresini (siyah çizgi) ve bunun alt görevlerinin sürelerinin toplamını (mavi çubuk) gösterir (aşağıdaki resimde olduğu gibi). Bu ikisi arasındaki farkı ilk bakışta görebilirsiniz.

alt görevlerden uzun olan bir özet görevin görüntüsü

Tahmini süreleri kullanma

Tahmini görev süresi eklemeye çalıştığınızda soru işareti ortadan mı kayboluyor? Tahmini süreleri projeniz için açık olmayabilir. Açmak için:

  1. Dosya > Seçenekler'i tıklatın.

  2. Proje Seçenekleri iletişim kutusunda Zamanlama'yı tıklatın.

  3. Bu proje için zamanlama seçenekleri alanına kadar ilerleyin.

  4. Tahmini süreleri olan zamanlanmış görevleri göster onay kutusunu seçin.

    seçenekler iletişim kutusu, zamanlama sekmesi, bu proje alanı için zamanlama seçenekleri

Görev süreleri hakkında daha fazla bilgi

Bu yönergeler, Microsoft Project 2007'ye özgüdür.

Görev süresi girme veya değiştirme

  1. Görev süresinin giriyorsunuz görev proje planında şu anda listelenmiyorsa, görev listenize ekleyin. Girme veya varolan bir görevi için süreyi değiştirme, bu adımı atlayın.

    Yeni bir görev nasıl ekleyebilirim?

    1. Görünüm menüsünde, Gantt Grafiği' ı tıklatın.

    2. Görev adı alanında, görev listesinin sonuna bir görev adını yazın.

      Yeni görevin görünmesini istediğiniz yerin aşağısındaki satırı seçerek varolan görevlerin arasına bir görev ekleyebilirsiniz. Ekle menüsünde, Yeni görev ' i tıklatın ve sonra eklenen satıra görev adını yazın. Bir görevi ekledikten sonra görev kimliklerini otomatik olarak numaralandırılır.

  2. Görevin süre sütununa, istediğiniz süreyi yazın.

    Dakika (m), saat (h), gün (d), hafta (w) veya ay (mo) süreleri girebilirsiniz.

  3. Yeni süre bir tahminse, soru işareti koyun.

  4. ENTER tuşuna basın.

İpucu : Araçlar menüsünden bir günlük varsayılan değeri değiştirme, Seçenekler ' i tıklatın ve Zamanlama tıklatıp Yeni görevlerin tahmini süreleri onay kutusunu temizleyin.

İpucu : Araçlar menüsünde, gün dışında birimlerdeki Yeni görevlerin sürelerini ifade etmek için Seçenekler ' i tıklatın ve sonra da Zamanlama sekmesini tıklatın. Süre girilen kutusunda bir süre birimi seçin.

Notlar : 

  • Belirli bir hedef karşılamak için bir görevin süresini değiştirdiğinizde, değişiklik yine de görev için gerçekçi zaman gereksinimleri gösterdiğinden emin olun. Gerekirse, karşılık gelen atanan çalışma miktarını ayarlama ve ayrıca denetlemek emin olun.

  • Bazı projeler tahmini süreleri kullanamazsınız. Projenizi tahmini süreleri kullanmayan ve görev süre sütununa soru işareti yazarsanız, değer bir tahmin dikkate alınmaz. Sekmesini, Araçlar menüsünde, projenizdeki tahminler izin, Seçenekler' i tıklatın ve Zamanlama ' ı tıklatın Tahmini süreleri olan görevleri göster onay kutusunu seçin.

  • Bir süre değiştireceğiniz ve farklı bir varolan süreyi biriminden yeni süre kullanıyorsa, önce hesaplama ayrı ayrı yapın ve sonra yeni değer girmeniz gerekir. Otomatik dönüştürme yoktur. Örneğin, bir görevin geçerli süresi 1 gün saat gün yerine yansıtacak şekilde süresini değiştirmek istediğiniz ise, ilk çalışma saatleri içinde kendi başınıza bir gün sayısını hesaplama bırakmalı ve sonra saat içinde yeni bir değer girin.

  • Özet görevler ("hammock görevler" de denir) doğrudan düzenlenemez. Özet görevi değiştirmek için Özet görevi oluşturan olun alt görevleri değiştirin.

Sizin tahminlerinin doğruluk düzeyini artırma

Görev süresini için tahminlerinizin doğruluğunu artırmak için geçmiş deneyiminizi ve kimlerin aşağıdakine benzer bir önceki projelerde yaptıktan geçen deneyimler başkalarının kullanın. Aşağıdaki gibi soruları sorun:

  • Görev süresini?

  • Karşılaştığınız sorunları bazılarını neydi?

  • Üzerinde yeniden yapmak varsa farklı ne?

Yeni görev geçmişte bitti benzer görevler arasındaki herhangi bir farklılıklar not alın ve bir görevin süresini tahmin olduğunda bu farklılıkları dikkate alın.

Görev sürelerini tahmin olarak aşağıdaki önemli noktalar şunlardır:

  • Süreleri gerçekleştirdiği görevin kaynağın deneyimi bağlıdır. Üst düzeyde deneyimli bir kaynağın belirli görevleri bazen daha az deneyimli bir kaynak daha hızlı bir şekilde tamamlayabilir.

  • İş başladığında tahminler daha önce ziyaret edildi. Görevler hakkında daha fazla o andaki bilirsiniz.

İyimser, kötümser ve beklenen süreleri karşılaştırarak tahminlerinizin türetilen de. Bu, bazen bir PERT çözümlemesiadı verilir.

Not : Makine Çevirisi Yasal Uyarısı: Bu makale, insan müdahalesi olmadan bir bilgisayar sistemi tarafından çevrilmiştir. Microsoft bu makine çevirilerini İngilizce bilmeyen kullanıcıların Microsoft ürünleri, hizmetleri ve teknolojileriyle ilgili içeriklerden yararlanmasına yardımcı olmak için sunar. Bu makale makine çevirisi olduğundan sözcük, cümle dizilimi ve gramer hataları içerebilir.

Yeteneklerinizi geliştirin
Eğitimleri keşfedin
Yeni özellikleri ilk olarak siz edinin
Office Insider Programına Katılın

Bu bilgi yararlı oldu mu?

Görüşleriniz için teşekkür ederiz!

Geri bildiriminiz için teşekkürler! Office destek temsilcilerimizden biriyle görüşmeniz yararlı olabilir.

×