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現場担当者のエンゲージメントを高める

現場担当者のエンゲージメントを高める

会社の人材を維持しながら成長の励みになることが、やりがいのある仕事に変わることがあります。 現場担当者間での意思疎通を強化し、彼らに自由度を与え、組織全体で彼らの成功を共有して、採用と新しい従業員の育成にかかるコストを節減する必要があります。

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詳細  

Microsoft Teams を使用して、従業員同士のより良いつながりを作ります。 現場担当者は、組織内の自分のグループやその他のユーザーにつながることができます。 チャットを使用して同僚から質問に対する回答を得たり、チーム会議用の音声またはビデオ通話を利用したりできます。 他に作業しているユーザーを確認して、@ メンションを使い、すぐに他のユーザーの注意を引くこともできます。 

Yammer を使用すると、現場担当者は、より広く、組織とつながることができます。 Yammer は、従業員が異なるグループと交流したり、重要な企業ニュースの詳細を確認したりすることができるエンタープライズ ソーシャル ネットワークです。 会話に参加したり、アンケートを行ったり、顧客と直接関わることで得た独自の観点を提供したりすることができます。 

定着率を向上させるために、Sway でインタラクティブな会社のニュースレターを作成して、成功を称えます。 テキストと画像を追加すると、Sway によってそれらがインタラクティブに変換されます。

ハイライト

  • 会社と現場担当者をつなげます。

  • "対面式" のチーム作りを強化します。

  • 心に響く会社のニュースレターで成果を称えます。

詳細情報

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