Når du forbereder lanceringen af Yammer i din organisation, er det vigtigt at udarbejde en stærk og klar strategi, der engagerer brugerne og hjælper dem med at forstå, hvordan Yammer gør alle mere produktive og forbundne. Her er nogle ideer til at hjælpe dig på vej:

Primære mål med Yammer

Sørg for at have disse to mål i baghovedet, når du udarbejder din strategi:

• Fremme af medarbejdernes moral

• Transformering af virksomheden

Lav en visionserklæring

Som en hjælp til at skrive din visionserklæring kan du overveje disse spørgsmål:

• Hvad er organisationens kerneværdier?

• Hvordan kan Yammer gavne organisationen?

• Hvad er organisationens største initiativer i dette regnskabsår?

Læg dig fast på dine forretningsresultater

Opret en liste over resultater, der skal bruges til at måle, hvor vellykket Yammer-netværket er. Disse kan omfatte:

• Ledelsens engagement

• Opret community

• Frem innovation

Saml de vigtigste interessenter

Du skal sikre dig, at du har de rigtige personer til at hjælpe med at lancere dit netværk. Afhængigt af din organisation kan disse interessenter være projektledere, it-specialister eller repræsentanter fra ledelsen. Dette team kan hjælpe med at fremsætte forventninger, skabe begejstring og formidle vigtige oplysninger i forbindelse med udrulningen.

Læg en plan for lancering

Din lancering kan slås sammen med udgivelsen af et nyt produkt eller præsentationen af en ny leder. Uanset hvordan du planlægger lanceringen, kan organiseringen af vigtige begivenheder og kommunikation hjælpe netværket til at blive en succes.

Vil du vide mere?

Strategiplan for lancering af Yammer

Vejledning til succes med Yammer